| 2020-07-11
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这一次我们谈职场与人生的三个圈圈:开心、满足、幸福生活的基本条件其实就是自己。

曾听说职场上有三个圆圈,「一个是要做的事、一个是能胜任的事、一个是想做的事。三个圆圈重叠越多越大,工作的开心、满足及成就指数愈高」。前两者要在短时间内变化不大,能变的圆圈只有自己。因此要工作开心的主导者不是别人,是自己。

拥有开心、满足、幸福生活的基本条件:忠于自己

要三个圆圈重叠,工作开心、满足,首要条件是找到自己喜欢及有能力胜任的工作。看似容易,但知易行难,试问有多少人在干自己喜欢的工作?有人会埋怨际遇、怀才不遇、时不与我等,更多人的答案是「那有喜不喜欢,工作,还不是一样的做?」感觉模糊。(推荐阅读:刚强女子的温柔哲学,听女人迷 CEO 与主编聊工作)

无意褒贬,只是以上述的职场圆圈衡量,相信这些人的「重叠圈」不会大,开心、满足也有所局限。从自身的经历看,要拥有大大的重叠圈着实不易,如没有运气,便要有无比勇气,走出舒适圈不停跌撞。

直至闯进公营机构工作一待十年,也许因为安稳,也许不再年轻,纵使对迂腐的制度多幺不满,终日埋怨际遇、升迁不公,「要做的事」与「想做的事」有多大的矛盾。然后学懂了妥协,安分守己地配合游戏规则,总算捱出了点成就,换来了点舒适的生活,可是「三个圆圈」的分离终至临界点,迫使再次出走。

过了半年无业的自我探索生涯后,加入现职妇女基金会工作,由义工开始、转为 Part-timer、Full-timer 及 Over-timer,终于嚐到了「重叠圈」的甘味。

基金会的主要使命乃增加女性领袖及决策者的数目、帮助贫穷妇女改善生活及打破性别定型。因此我们的接触面包括董事局成员、在职妇女、基层妇女至青少年等不同阶层。要达致使命,推动别人的改变,首先要让自己改变。”Yesterday I was clever, so I wanted to change the world.  Today I am wise, so I am changing myself.”所以这五年间的改变,不仅是机构的改变,更是自己的蜕变。

拥有开心、满足、幸福生活的基本条件:忠于自己

蜕变来自待我如伙伴的外籍上司,以身作则地演译尊重的管理文化,鼓励及支持我敢想、敢说、敢做的事,给予空间让我创办了不同计划,直接服务及接触社会有需要的一群。。

蜕变也来自计划参加者的改变,让我看到生命的无限可能。

亲証内地新来港的单亲母亲,从身无分文、无亲无故、以泪洗面地独力照顾女儿,至今走出困境,脱离政府援助,还在两星期内学会英语,在大型宴会分享她的蜕变,感动全场。(推荐阅读:单亲家庭,那些说不出口的愿望和难过)

看着在计划中成长的年轻人,让我相信人性本善,最坏的孩子也有他坏的原因。他们未被同化的原初之心,教会了我以谦卑之心跟他们学习。其中一位学生的分享:「格林童话看太多,以为世界很单纯,以为人没有作恶之心……可是现实中的一切都在磨砺我,但是我从来都不想放弃我的目标,这与你有关,可能你也不知道什幺时候鼓励了我,也许就是你谈起现实的无奈时,那坚定的眼神,感谢您!」提醒了我不要以「事小而不为」,不要沉溺于舒适圈。(推荐给你:你要享受舒适圈的平凡,还是喜欢就去追)

因此今天我除了拥有一份「想做」的工作,还创立了自己的社企昭悦教室,将「正向教育」惠及基层学生。不单将「三个圆圈重叠」,还将自己的兴趣应用在有意义的事上。

拥有开心、满足、幸福生活的基本条件:忠于自己

听说人的面向也有三组圆圈,「一个是你心中的自己,一个是别人眼中的自己,一个是真实的自己。三个圆圈重叠越多的人,越幸福,因为在做自己。」说到底,不论职场或人生,忠于自己是拥有开心、满足、幸福生活的基本条件,主导者不是别人,是自己,是否愿意花时间探索自己的需要,有勇气跳出舒适圈探索,敢于说出心底的话,及追求更好的生活。